Минвостокразвития совместно с Агентством стратегических инициатив (АСИ) и Экспертным клубом анонсировали первую стажёрскую программу «Корпоративное управление на предприятиях Дальнего Востока с государственным участием». Программа организована АСИ и рассчитана на студентов последних курсов высших учебных заведений и молодых профессионалов.

В течение месяца они будут вовлечены в практическую работу над проектами развития территорий Дальнего Востока на примерах реальных акционерных обществ и государственных учреждений. «Темы охватывают процессы интеграции проектов в АТР, лесную политику, морские биоресурсы, переработку углеводородного сырья, организацию переселения высококвалифицированных специалистов на Дальний Восток, развитие ДВФУ как нового центра образования АТР, брендинг субъектов ДФО, встраивание в общемировую логистическую систему и другие», – сообщается на сайте Минвостокразвития.

Стажёров, которые успешно пройдут все этапы сессии, пригласят к дальнейшему сотрудничеству в проектах территориального развития Дальнего Востока, а также зачислят в кадровый резерв Минвостокразвития и Агентства стратегических инициатив.

В подготовке кадров для экономики Сибири и Дальнего Востока необходим качественный прорыв, считает директор направления «Молодые профессионалы» Агентства стратегических инициатив Дмитрий Песков. По его мнению, одна из причин дефицита в управленческих кадрах для экономики региона — несоответствие образовательных стандартов профессиональным на всех уровнях.

Эту проблему обсудят участники 11-го Красноярского экономического форума 27 февраля – 1 марта в рамках специальных круглых столов. По итогам форума будут выявлены реальные потребности в управленческих кадрах по сибирским и дальневосточным регионам. Планируется, что в дальнейшем это позволит разработать стажёрские программы корпоративного управления для конкретных предприятий и отраслей.