Амурская область, 16 ноября, portamur.ru. Амурские депутаты приняли сегодня в первом чтении законопроект об областном бюджете на 2013 и плановый период 2014 и 2015 годов. 

 

Среди особенностей бюджета на предстоящие три года первый зампред правительства Вера Щербина, представившая народным избранникам доклад, отметила еще большую социальную ориентированность государственной казны. 

 

Отдельной статьей расходов стал созданный дорожный фонд. За три года власти планируют выделить по этой статье около 3,5 миллиардов рублей. Как подчеркнула Вера Щербина, самая большая сумма, выделяемая на эти цели когда-либо ранее, составляет 1,4 миллиарда рублей. Между тем, меньших финансовых вливаний потребует сфера здравоохранения. Это обусловлено завершением программы модернизации. В итоге расходы на медицину снизятся с 11 миллиардов за три года до 9.  

 

Еще одна затратная статья бюджета — повышение заработной платы педагогическим работникам. Повышение зарплаты педагогам до уровня средней по региону — 24 700 рублей — обошлось бюджету в 1 миллиард 300 тысяч рублей. 

 

По словам первого зампреда, повышение будет проводиться и в последующие годы. Так к 2018 году средняя заработная плата амурчан, по оценкам специалистов, будет равняться 45 тысячам рублей. Преподаватели вузов и медики к этому времени будут получать в два раза больше — около 90 тысяч рублей. 

 

— Мы прекрасно понимаем, что это очень высокая планка. Только на следующий год на эти цели требуется порядка четырех миллиардов рублей, а если заглянуть в 18 год — то 25 миллиардов, — заявила первый зампред правительства области Вера Щербина. 

 

Столь амбициозные планы требуют от властей всех уровней высвобождения собственных средств в основном за счет снижения неэффективных расходов. В частности муниципалитетам посоветовали избавляться от расходов на пустующие здания, меньше расходовать на командировки и т.д. При этом правительство региона решило показать коллегам пример и урезало собственные расходы.  По словам Веры Щербины, сумма экономии исчисляется миллионами рублей.